应当全额留给凤凰丝绸。也有人，县财政和凤凰丝绸可以各得一半。
在宋光明和王国鼎的提议下，最后经领导们商定，这50万奖金全部留在了凤凰丝绸。不仅如此，为了激励领导层的干劲儿，还拿出十分之一，也就是5万元对凤凰丝绸的企业老总们进行了个人奖励。
汪长海得了2万元，白鹏飞、何天一、任明霞各得了1万元。
在***年年初，对企业家发放这这么一个额度的现金奖励，很多人还接受不了。一些西山县的老干部就联名向上级反映，西山县给厂长、经理滥发奖金。
当时县一级的工资平均水平，一个月就百十块钱，一年也就是1000来块钱。2万元，那可是相当于他们一个人十几年的工资总额啊！
一位叫黄岗山的退休部队转业干部，曾任过县工业局的副县长。他就找到王国鼎，县里对汪长海一次就奖励了2万元，那我们**的厂长不是一下子也变成资本家了吗？
我们凤凰丝绸总公司，那是县属企业，不是他汪长海个人的。如果贡献，我看一线的纺织工人、织毯工人最辛苦，要奖，也要奖他们。
王国鼎没有想到，这次重奖厂长经理会在社会上引起这么大的反响。
他就耐心地给黄岗山解释：“黄局长，对职工们的奖励肯定也是要落实的，只是县里的这次奖励是按次序分批次进行的。”
黄岗山大声地：“那奖到一线工人的手里，还能有多少钱？大头还不是让汪长海他们得了？”
王国鼎细声细语地：“黄局长，重奖不是目的，是手段。今年我们的凤凰丝绸赢利较多，超额完成了既定的目标，对厂长经理们进行奖励，这是原来就定下的方案。如果，明年凤凰丝绸的业绩下滑了，县里还要对厂长经理们进行处罚。不仅要扣发他们的奖金，还要通报批评。如果不适应现在的岗位，还要对他们进行调整。”
黄岗山想了想：“有奖有罚，这还差不多。不过，你们一次性奖励的额度也太大了。等于我们一个人十几年的工资啊！想当年，我们在朝鲜战场上，谁奖励过我们一分钱，我们不照样和美帝国主义玩命！现在的人啊，就知道钱、钱、钱！”
王国鼎笑笑：“老领导，你的很好。钱绝对不是万能的，我们更需要的是干工作的那一股精气神！”
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