的时候，往往偷懒图快，对于注释，只要自己能看懂就行，能省则省，没为别人去想过。接手程序的人一看，上一任写代码的都没有写注释，我干嘛写？于是形成恶性循环，大家都不写，这样接手的人遇到看不懂的地方，还得来问自己，更凸显出自己的重要性。
陈子轩在会上，建议软件项目部形成自己的程序代码编写规则，大家都要按照规则的要求来写注释，形成制度，曹经理当场拍板，形成决议，以后软件项目部的所有程序员，写代码都必须遵守编写规则，按要求写好注释。并让陈子轩去把规则的具体细则列出来，交给他，他签字认可以后就下发给部门所有的程序员执行。
散会后，大家都各自回自己的办公区，有两三个主管朝陈子轩笑笑，示意友好和支持，也有个别的主管的眼神里有着不屑的神情，陈子轩都十分坦然，这本来是一件小事情，却能看清楚公司里的人事关系和很多问题。
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